Aufbauorganisation modellieren
Der Aufbau einer Organisation wird als Organisationshierarchie im Organigramm dargestellt.
Hierarchie einer Organisation darstellen
Die Aufbauorganisation bildet das hierarchische Gerüst einer Organisation.
Nach der Aufteilung der Gesamtaufgabe des Unternehmens und der Zusammenfassung in Stellen ergibt sich ein hierarchisches Gefüge, in dem einzelne Stellen bzw. Abteilungen miteinander in Beziehung stehen. Dieses Gefüge wird meist als Organigramm bezeichnet.
Bezüglich der Formen der Über- und Unterordnung in der Aufbauorganisation kann zwischen Ein- und Mehrfachunterstellung unterschieden werden.
Folgende Organisationsformen lassen sich anhand der Unterstellungsverhältnisse (Einfach- bzw. Mehrfachunterstellung) und anhand der Befugnisse (Vollkompetenzen, Teilkompetenzen) unterscheiden:
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Einliniensystem
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Stablinienorganisation
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Mehrliniensystem (einschließlich Matrixorganisation)
Erzeugen einer Organisationshierarchie
